Менеджер по персоналу Кадровые службы в Самаре - Вакансии на Gde.ru 09.06.2016

Менеджер по персоналу

25 000 ₽
Менеджер по персоналу
  • Форма занятости:
    Постоянная
  • Тип работодателя:
    Компания

 

Требования:
Средне-специальное/высшее образование, опытный пользователь ПК, умение находить общий язык с людьми, грамотный подбор и оценка персонала, умение формировать благоприятный психологический климат в коллективе, пунктуальность, активность, исполнительность, целеустремленность.
Обязанности:
Подбор требуемого персонала. Расстановка кадров, организация обучения персонала, аттестация, проведение собеседований, ведение кадрового делопроизводства.
Условия:
Если вы умеете грамотно создавать программы для развития персонала, и сами готовы к обучению, то молодой энергичный коллектив, будет рад видеть вас в нашем коллективе. Мы, обязуемся вам предоставить комфортабельные условия труда, график работы 5/2, официальное оформление, достойный доход.

Самара

Авторизация

Похожие объявления

  • 30 000 ₽
    Опыт: Без опыта; График: Полный день; Образование: Высшее;
    УСЛОВИЯ РАБОТЫ: ▪ Работа в офисе (на против ТЦ АВРОРА) ▪ График с 9:00 до 18:00; ▪ Перспективы финансового и карьерного роста; ▪ Премии; ▪ Дружный коллектив; ▪ Мини-кухня (место для
    Гагаринская м.
  • 26 800 ₽
    Требования:умение работать с людьми, самоорганизация, ответственность Обязанности:отбор, подбор кадров по направлениям, аттестация Условия:работа в офисе, рассмотрим без опыта, оформление по ТК РФ,
  • 15 000 ₽
    Должностные обязанности: * Подбор персонала; * Участие в процедурах оценки персонала. * Участие в проектах: адаптация, мотивация, * Составление аналитической отчетности
  • 30 000 ₽
    Опыт: Без опыта; График: Полный день; Образование: Высшее;
    УСЛОВИЯ РАБОТЫ: ▪ Работа в офисе (на против ТЦ АВРОРА) ▪ График с 9:00 до 18:00; ▪ Перспективы финансового и карьерного роста; ▪ Премии; ▪ Дружный коллектив; ▪ Мини-кухня (место для
    Гагаринская м.
  • 25 000 ₽
    Опыт: Без опыта; График: Полный день; Образование: Высшее;
    Должностные обязанности: Обработка входящего/исходящего потока звонков и приглашение соискателей в офис компании; Проведение первичного телефонного интервью; Размещение информации о вакансиях в Инт